Trouvez les talents dont votre entreprise a besoin

Service spécialisé de recherche et de sélection de personnel pour les entreprises.

Chez ISPROX, nous vous aidons à atteindre l'excellence, en augmentant le taux de réussite dans le recrutement et la sélection de profils techniques et de cadres moyens. Nous sommes également spécialisés dans la recherche de profils de cadres et de dirigeants et dans l' externalisation des processus de recrutement (RPO).

Que recherchez-vous ?

Trouvez le service le plus adapté en fonction du type de profil à sélectionner, de votre objectif ou des besoins de recrutement de votre entreprise.
Proche de vous
Notre large réseau de bureaux nous permet d'être proches de vous et de connaître votre environnement en profondeur.
Avec toutes les garanties
Gérez librement vos processus de sélection : nous ne demandons pas d'exclusivité, et si la nouvelle recrue ne correspond pas à vos besoins, nous effectuons un nouveau processus de sélection sans frais supplémentaires.
Les Talents Experts
Un Talent Expert spécialisé dans votre secteur vous accompagne tout au long du processus de sélection.
Talents internationaux
Vous recherchez des talents en dehors de l'Espagne ? Grâce à notre réseau de bureaux dans différents pays, nous pouvons trouver les talents dont vous avez besoin au-delà de nos frontières.

Notre processus de recrutement pour les entreprises

Nous vous accompagnons avec un processus de sélection agile et transparent pour trouver le profil qui correspond le mieux au poste, à la culture et aux valeurs de votre entreprise.

Conseil

Nous discutons avec vous et nous nous intéressons aux valeurs de votre entreprise.
Nous définissons le poste vacant en détail avec vous, afin de déterminer les profils cibles qui correspondent le mieux aux exigences de l'offre.
Nous vous fournissons des informations pertinentes sur le marché du travail dans votre région.

Recherche de talents

Nous rédigeons l'offre d'emploi avec vous et la publions sur les portails que nous jugeons les plus appropriés en fonction du profil à sélectionner.
Nous trouvons des candidats passifs grâce à nos outils spécialisés et à notre base de données de profils.

Entretiens et évaluation

Nous organisons des entretiens en face à face ou en ligne avec tous les candidats présélectionnés.
Nous effectuons des tests de personnalité et de motivation, ainsi que des tests techniques et linguistiques si le poste à pourvoir l'exige.
Nous préparons le rapport de sélection des meilleurs candidats.

Suivi

Nous voulons nous assurer que vous êtes satisfait de notre travail et que le candidat engagé répond aux attentes de votre équipe.
Si le professionnel ne répond pas à vos besoins, nous recommencerons le processus de sélection gratuitement.

Comment nous optimisons le processus de sélection avec notre test de compétences

En plus des tests techniques, psychotechniques et linguistiques, nous disposons d'un puissant outil d'analyse des soft skills développé par des experts psychométriciens, qui nous fournit des données pour vous aider à mieux connaître les candidats.

  • Il vous permet d'évaluer jusqu'à 34 Soft Skills que notre consultant vous aidera à choisir afin de définir une évaluation adaptée à votre profil.
  • Intègre l'IA pour créer des tests personnalisés en fonction du profil à sélectionner et/ou de l'entreprise.
  • Détecte la désirabilité sociale.
  • Augmente le taux de réussite des recrutements.
  • Permet de prendre des décisions objectives et basées sur des données.
  • Aide à prédire les performances du futur employé.
  • Réduit le temps de sélection des candidats.
  • Améliore l'expérience du candidat.
Ce test répond aux normes fixées par l'American Psychological Association et aux "International Guidelines".

Des entreprises qui font confiance à nos services de recrutement

Découvrez les réussites de nos clients

Laissez-vous inspirer par leur croissance, leur culture d'entreprise, leur vision du talent et les raisons pour lesquelles ils ont fait appel à ISPROX.

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